--- title: Utilizar la IA de forma segura - Experis description: Conoce las principales tendencias que están marcando el futuro de la industria de Manufactura. image: https://blog.manpowergroup.pe/hubfs/Banner%20experis%20paper%20IA.jpg --- [![MANPOWERGROUP](https://blog.manpowergroup.pe/hs-fs/hubfs/MANPOWERGROUP.png?width=202&height=41&name=MANPOWERGROUP.png "MANPOWERGROUP")](https://blog.manpowergroup.pe/) - [El Futuro del Trabajo](https://blog.manpowergroup.pe/tag/el-futuro-del-trabajo) - [Gestión del Talento](https://blog.manpowergroup.pe/tag/gestión-del-talento) - [Tu Nuevo Empleo](https://blog.manpowergroup.pe/tag/tu-nuevo-empleo) - [Investigaciones](https://blog.manpowergroup.pe/tag/investigaciones) [![MANPOWERGROUP](https://blog.manpowergroup.pe/hs-fs/hubfs/MANPOWERGROUP.png?width=202&height=41&name=MANPOWERGROUP.png "MANPOWERGROUP")](https://blog.manpowergroup.pe/) - [El Futuro del Trabajo](https://blog.manpowergroup.pe/tag/el-futuro-del-trabajo) - [Gestión del Talento](https://blog.manpowergroup.pe/tag/gestión-del-talento) - [Tu Nuevo Empleo](https://blog.manpowergroup.pe/tag/tu-nuevo-empleo) - [Investigaciones](https://blog.manpowergroup.pe/tag/investigaciones) # Utilizar la IA de forma segura - Experis 5 min de lectura ![](https://blog.manpowergroup.pe/hubfs/Banner%20experis%20paper%20IA.jpg) - *La inteligencia artificial está redefiniendo la forma en que las organizaciones innovan, compiten y generan valor. Sin embargo, aunque la inversión en esta tecnología continúa creciendo, muchas empresas aún enfrentan el desafío de integrarla de manera efectiva en sus operaciones. Descubre las principales tendencias, barreras y estrategias que están permitiendo a los líderes transformar la IA en resultados reales y sostenibles para el negocio.* La inteligencia artificial se ha consolidado como una prioridad estratégica para las organizaciones de todo el mundo. Sin embargo, a pesar del creciente entusiasmo y de las inversiones que continúan aumentando, la mayoría de las empresas aún enfrenta una dificultad fundamental: transformar el potencial de la IA en resultados concretos y sostenibles para el negocio. Según el paper Utilizar la IA de forma segura, elaborado por Experis, el 66% de los líderes tecnológicos afirma que sus organizaciones están incrementando la inversión en inteligencia artificial. No obstante, solo el 9% asegura que la IA ya se encuentra plenamente integrada en sus operaciones y estrategia corporativa. La cifra refleja una realidad cada vez más evidente: muchas organizaciones han logrado ejecutar pilotos exitosos, pero muy pocas han conseguido escalar esas iniciativas de forma consistente para generar impacto empresarial a gran escala. El desafío ya no es adoptar IA, sino implementarla con éxito Durante los últimos años, gran parte de la conversación empresarial estuvo enfocada en explorar las posibilidades de la inteligencia artificial. Hoy, el escenario es diferente. Las organizaciones ya no se preguntan si deben adoptar IA, sino cómo hacerlo de manera efectiva. La verdadera dificultad aparece cuando las compañías intentan incorporar estas tecnologías dentro de procesos, equipos y sistemas ya existentes. La integración suele verse limitada por desafíos relacionados con infraestructura tecnológica, calidad de los datos, regulación, gestión del cambio y disponibilidad de talento especializado.   De acuerdo con el informe, las empresas más avanzadas en adopción de IA comparten una característica común: entienden que la transformación no depende únicamente de la tecnología. Requiere también liderazgo, gobernanza clara y una visión estratégica capaz de conectar las iniciativas de inteligencia artificial con los objetivos de negocio. **La ciberseguridad gana protagonismo en la era de la IA** A medida que la inteligencia artificial se integra en operaciones críticas, también aumenta la necesidad de gestionar nuevos riesgos. Los modelos de IA generativa, los asistentes inteligentes y los agentes autónomos acceden a volúmenes cada vez mayores de información, lo que incrementa la exposición a amenazas relacionadas con privacidad, protección de datos y cumplimiento normativo. Frente a este contexto, el estudio revela que el 78% de los líderes tecnológicos está aumentando sus inversiones en ciberseguridad, mientras que el 46% identifica esta especialidad como la habilidad tecnológica más demandada dentro de sus organizaciones. Más allá de la protección de sistemas, la seguridad se está convirtiendo en un habilitador clave para la innovación. Las organizaciones que buscan escalar la IA necesitan construir entornos confiables donde existan controles sobre los datos utilizados, supervisión de las decisiones automatizadas y mecanismos claros para gestionar riesgos emergentes. **Gobernanza: el factor que separa la experimentación del impacto** Uno de los principales hallazgos del reporte es que las empresas con mayores avances en adopción de IA no necesariamente son las que más invierten, sino aquellas que cuentan con estructuras de gobernanza sólidas. La gobernanza permite definir responsabilidades, establecer criterios de uso, gestionar riesgos y asegurar que las iniciativas de IA estén alineadas con las prioridades estratégicas de la organización. Lejos de ralentizar la innovación, este enfoque ayuda a acelerar la implementación de proyectos al generar confianza entre colaboradores, clientes y líderes empresariales. Los resultados respaldan esta visión: el 58% de los ejecutivos considera que las iniciativas de IA responsable mejoran el retorno de inversión y la eficiencia organizacional, mientras que el 51% destaca beneficios directos en materia de ciberseguridad y protección de datos. En un escenario regulatorio cada vez más exigente, contar con marcos de gobernanza adecuados se perfila como una ventaja competitiva para las organizaciones que buscan escalar la IA de manera sostenible. **El talento sigue siendo el principal diferenciador** La tecnología puede acelerar procesos y ampliar capacidades, pero las personas continúan siendo el factor determinante para capturar valor a partir de la inteligencia artificial. El estudio muestra que las organizaciones están evolucionando hacia modelos donde las habilidades relacionadas con IA dejan de concentrarse en equipos especializados y comienzan a distribuirse a lo largo de toda la empresa. Actualmente, el 53% de las organizaciones está incorporando competencias de IA en roles existentes, mientras que el 45% busca profesionales capaces de combinar conocimientos técnicos con visión estratégica. Esta transformación está impulsando nuevas demandas de capacitación y reskilling, especialmente en áreas relacionadas con análisis de datos, automatización, gobernanza tecnológica y ciberseguridad. Para los líderes empresariales, el reto ya no consiste únicamente en contratar expertos, sino en desarrollar una cultura organizacional capaz de adoptar y aprovechar estas herramientas de manera segura, responsable y alineada con los objetivos del negocio. El camino hacia una IA que genere valor La inteligencia artificial promete redefinir la forma en que trabajan las organizaciones. Sin embargo, los resultados del estudio muestran que el éxito no depende exclusivamente de la inversión tecnológica. Las empresas que logren obtener ventajas competitivas sostenibles serán aquellas capaces de combinar innovación con seguridad, establecer marcos de gobernanza robustos y desarrollar las capacidades necesarias para que las personas trabajen junto a estas nuevas tecnologías. La oportunidad ya está sobre la mesa. El siguiente paso consiste en pasar de la experimentación a la ejecución, y de la adopción tecnológica a la generación de impacto real para el negocio. Descarga el informe completo sobre "Utilizar la IA de forma segura" y conoce las estrategias que están permitiendo a las empresas escalar la IA de forma segura y efectiva. [![Descarga el Informe completo](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/19586188/interactive-226073829706.png)](https://blog.manpowergroup.pe/hs/cta/wi/redirect?encryptedPayload=AVxigLJQ%2FUDStNirLzHa8NHQQUbjtxfh2sd%2BWcVcvyI9LHES21HMXJvRYriJOkkednAQQt3VXqw4q%2BUi1%2B6%2BnaUfX2vQ8DYx5mRfm41IEmjdOawllf0APcgm9TB4JqEWZyidy%2F7iMVuOyyP8nGXPlvXkyFwqxaUQOtqUggBRy8aKpbqTp8bvk9jc96RLupY9yUqezwFBVVP04BCFleLIzICbKF%2FJQPcvqxDGsd2SVQvVkqhnz%2B6NGvjNvGcrZ%2BHMi26JliMjHl0jZcXcFAYC%2Fr667WtVsYcg3g2ZPK6O&webInteractiveContentId=226073829706&portalId=19586188) En Experis, impulsamos el crecimiento de las organizaciones ayudándolas a aprovechar el potencial de la tecnología, fortalecer sus capacidades digitales y afrontar con éxito los desafíos de un entorno en constante evolución. [Contáctanos](https://news.manpowergroup.pe/servicios)   ### Comparte [whatsapp://send?text=https://blog.manpowergroup.pe/utilizar-la-ia-de-forma-segura-experis](whatsapp://send?text=https://blog.manpowergroup.pe/utilizar-la-ia-de-forma-segura-experis) ### LO MÁS VISTO ## [¿CÓMO RESPONDER SOBRE TUS DEFECTOS Y CUALIDADES EN UNA ENTREVISTA?](https://blog.manpowergroup.pe/defectos_y_cualidades_en_una_entrevista) El autoconocimiento nos ayuda a analizar dónde nos encontramos y a dónde queremos ir. 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[IR ARRIBA](https://blog.manpowergroup.pe/utilizar-la-ia-de-forma-segura-experis#scrolltop) ![MANPOWERGROUP](https://blog.manpowergroup.pe/hubfs/MANPOWERGROUP.png) ![MANPOWER](https://blog.manpowergroup.pe/hubfs/MANPOWER.png) ![EXPERIS](https://blog.manpowergroup.pe/hubfs/EXPERIS.png) ![TALENT\_SOLUTIONS](https://blog.manpowergroup.pe/hubfs/TALENT_SOLUTIONS.png) ### ACERCA DE MANPOWERGROUP Creemos que es posible desarrollar organizaciones y personas de forma sostenible. 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